photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Votre mission : prendre soin des enfants au domicile de leurs (ses) parents, s'assurer de leur (sa) sécurité et de leur (son) bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible , venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La CCI Côtes d'Armor a pour ambition d'engager les entreprises privées et publiques dans une démarche de transformation de leurs activités. Pour se faire, notre équipe porte principalement des missions de conseil stratégique en matière de décarbonation, de gestion des flux (énergie, eau, déchets) et de recherches de solutions alternatives ou innovantes. Elle intervient également en matière de sensibilisation et de formation pour faciliter l'engagement des parties prenantes tout au long de ces projets. Missions : Au niveau de l'EAU Dans un contexte de tensions sur les ressources en eau et l'adaptation nécessaire aux changements climatiques, les CCI de Bretagne animent un projet partenarial nommé « ECOD'O ». Il vise à accompagner les entreprises et les collectivités dans l'optimisation de leurs usages de l'eau et dans la réduction de leurs consommations. Vos missions seront : - Participer au déploiement technique du programme ECOD'O au niveau du département des côtes d'Armor, en lien avec la cheffe de projet régional - Réaliser l'accompagnement d'entreprises pour identifier les leviers d'optimisation de l'usage de l'eau et rédiger des rapports de diagnostics -[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Contexte: Les prestations d'Actions Educatives en Milieu Ouvert (AEMO), de l'Accompagnement Educatif à Domicile Intensif (AEDI) et du Placement éducatif à Domicile (PEAD) visent à apporter aide et conseil aux familles, dans le respect des décisions judiciaires prises, en s'appuyant sur un projet pour les jeunes tout en veillant à accompagner sans assister, respecter et impliquer les familles. Cet accompagnement doit permettre de mettre un terme à une situation de danger ou d'en limiter les effets. Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe par des interventions régulières à domicile ou dans le service, vous proposez un soutien aux familles pour qui s'applique la mesure. A ce titre vos principales missions sont de : * Favoriser le développement des compétences parentales et soutenir les familles dans leur rôle et les accompagner « sans faire à leur place » dans leurs démarches, * Participer à l'élaboration avec l'équipe des intervenants sociaux (éducateurs, CESF.) au projet de la famille en fonction des objectifs à atteindre particulièrement dans les domaines de l'hygiène, des courses, de l'alimentation, de l'éducation, * Accompagner[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes un organisme de formation et d'accompagnement sur le Sud Charente, nous recrutons notre Médiateur en Santé et Accompagnateur auprès des Gens du Voyage (H/F) en CDI. VOS MISSIONS : * MEDIATION EN SANTE : - Aller à la rencontre des voyageurs sur leur lieux de vie - Faciliter l'accès aux droits et l'accès aux soins santé en visant l'autonomie - Accompagner les situations complexe nécessitant une médiation et une interface - Contribuer aux actions structurantes des projets de santé en partenariat avec les médiateurs santé du territoire et d'autres structures. - Assurer la représentation de l'AAISC dans les instances locales et nationales (ARS, CLS, FNASAT, réseau Violences faites aux femmes, etc.). - Rédiger les bilans qualitatifs et coordonner les comités de pilotage annuels. * ACCOMPAGNEMENT A LA SCOLARITE : - Favoriser l'accompagnement et la médiation scolaire des familles Gens du Voyage. - Organiser des rencontres régulières avec les familles sur leurs lieux de vie ou en rendez-vous individuel. - Accompagner les familles vers les actions existantes sur le territoire : centres socioculturels, des espaces de vie sociale, l'ENSC, Mosc, Médiathèques, programme[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Marsillargues, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la Responsable Service Education et Périscolaire, vous mettez en œuvre les axes du projet du service Education et Périscolaire et vous contribuez au développement du nouveau projet social 2023-2026 de l'EVS agréé par la CAF. Pour cela vous développez des actions en direction du public jeune du territoire. 1. Activités principales : A. ALSH ADOS En collaboration étroite avec la direction de la structure : 1. Assurer l'accueil et l'animation des publics 11-17 ans 2. Participer à l'organisation et à l'animation de l'équipement 3. Accueillir les jeunes sur les horaires d'ouverture 4. Proposer, animer des activités sportives et/ou artistiques sous forme d'atelier et adaptées à l'âge du public (mercredi, vendredi, vacances scolaires) 5. Favoriser l'émergence de projets d'animations éducatives, sportives ou culturelles en s'appuyant sur les demandes des jeunes 6. Participer à l'organisation et à l'encadrement de sorties et de mini-séjours 7. Préparer et animer les événements de la structure (festivités, soirées, projets...) 8. Participer à la réflexion autour du projet pédagogique de l'équipement B. CMJ 1. Organiser les élections du Conseil Municipal des Jeunes[...]

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Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Votre mission : Prendre soin d'enfants au domicile de leurs parents, s'assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible sur Le Mans et ses alentours ? Venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Nous vous proposons : Un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; Des missions au plus proche de votre domicile; Des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est pour vous si vous : êtes engagé(e), audacieux(se), responsable et agile Contexte de recrutement : L'EPNAK accueille des enfants, adolescents et adultes vulnérables. L'EPNAK participe à leur autodétermination et inclusion dans la société. Cette mission générale porte deux idées fortes : - Accompagner le libre choix de chacun pour son projet de vie par une égalité des droits et des chances, - Défendre le principe de non-discrimination pour permettre un réel accès des personnes vulnérables au droit commun (soins, logement, école, formation, emploi, sports, loisirs.). L'EPNAK a été retenu par le Conseil Départemental de la Charente pour créer un dispositif préventif d'accueil et relais parental : ETAPE 16. Ce dispositif accompagne les enfants de 2 à 10 ans, fratrie et parents, 365 jours par an et 24h sur 24. Il s'articule autour d'un accueil séquentiel en petit collectif dans une villa à Angoulême et d'un accueil chez des assistants familiaux. Il est agréé pour 10 places en journée et 8 en nuitée. Ce dispositif expérimental s'adresse aux enfants, fratries, parents dès lors qu'ils n'ont pas de réseau et besoin de répit, soutien... Missions : Sous la responsabilité[...]

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Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Enseignement - Formation

Moumour, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La MECS PANTEROSE accompagne au quotidien 37 adolescents (11- 21 ans) confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou en hébergement diffus, studios individuels. L'école PLANTEROSE est dotée : - D'un centre de jour permettant de passer un CAP cuisine ou mécanique ou de scolariser les décrocheurs, par la découverte des métiers (4eme prépa pro) - D'un restaurant d'application qui impulse au sein de l'établissement une dynamique autour de l'insertion professionnelle. Directement placé(e) sous l'autorité du chef de service éducatif, vous intégrerez une équipe éducative pluridisciplinaire. Vous accompagnerez le quotidien de 8 adolescents (avec une possible notification MDPH pour certains) répartis en deux appartements de 4 jeunes sur le même pallier. Vous aurez pour principales missions : - Prendre soin des adolescents accueillis, en les accompagnant dans leur quotidien et en animant le groupe. - Élaborez en équipe pluridisciplinaire le projet individualisé des adolescents, Être référent(e) éducatif de certain (e) s jeunes. - De favoriser une vie équipe contribuant[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de l'accompagnement des jeunes accueillis au sein de notre Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS), nous recherchons un moniteur éducateur (H/F) pour assurer un accompagnement éducatif et social adapté aux besoins des mineurs, en particulier des Mineurs Non Accompagnés (MNA). Vous participerez activement à la mise en œuvre du projet d'établissement en apportant un cadre structurant et bienveillant aux jeunes, favorisant leur autonomie et leur insertion sociale et professionnelle. Missions principales : Accompagner au quotidien les jeunes dans les actes de la vie courante (hygiène, organisation, scolarité, santé, loisirs). Mettre en œuvre des actions éducatives et pédagogiques, en lien avec le projet individualisé des jeunes. Assurer un cadre sécurisant et favoriser la socialisation des jeunes en développant des activités adaptées. Travailler en étroite collaboration avec les référents sociaux, l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologues, etc.) et les partenaires extérieurs (écoles, services de santé, associations). Veiller au respect des règles de vie collective et participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis son ouverture il y a 8 ans, la micro-crèche Les Petits Ovaliens - Semailles a accueilli et accompagné plus de 130 enfants avec leurs familles sur les voies de la socialisation, de l'éveil culturel et de l'autonomie. La mise à jour ambitieuse de notre projet pédagogique nous conduit à renouveler nos locaux. Aujourd'hui, nous avons l'opportunité d'intégrer un ou une nouvelle partenaire dans cette aventure. La micro-crèche est accessible en transports en commun : C5, C2. L'accompagnement des tout petits et de leurs familles sont de plus en plus précis et exigeant, et c'est un challenge hyper motivant. Pour cela, nous travaillons avec l'équipe pluridisciplinaire à enrichir le projet pédagogique via des formations externes. De la même manière, les projets d'entreprise sont co-construits avec l'équipe de professionnelles pour garder les pieds sur terre. C'est pourquoi, au-delà de vos acquis et compétences validés par votre diplôme de la petite enfance et vos années d'expériences, nous recherchons des personnes qui souhaitent toujours améliorer l'environnement d'apprentissage des tout petits : cognitif, culturel, autonomisation... Pour en découvrir plus sur nos projets[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Poulpi est un réseau de crèches proposant une pédagogie inclusive et personnalisée adaptée à tous les enfants, et notamment tous ceux présentant un trouble du neuro-développement (TND) afin de les accompagner jusqu'à l'école le plus sereinement possible ! Valeurs de Poulpi : Humanité - Engagement - Excellence. Ton CDI à temps complet (35h), en compagnie d'enfants de 15 mois à 6 ans, dont une majorité présente des Troubles du Neuro-Développement démarre dès que possible à Boulogne (55 rue d'Aguesseau) : 18 berceaux, 320 m². L'amplitude horaire de nos crèches est 8h45-18h donc tu tourneras avec l'équipe petite enfance pour les ouvertures (8h30-16h30 ou 8h45-16h45) et fermetures (10-18h). Voici les missions qui te seront confiées : Aide à l'autonomie des enfants : aide à la prise des repas, aux soins d'hygiène corporelle à partir d'observations et de consignes, identifier les besoins de l'enfant ; Favoriser le développement des enfants : formation à notre programme DAISEE, participation au développement affectif et intellectuel par des animations d'éveil et de jeux, préparation et mise en place d'ateliers à thématique selon le développement des enfants, assurer leur sécurité[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne présentant des Troubles du Neuro-développement, avec ou sans troubles associés, ainsi que des personnes en situation de polyhandicap. Intégrer l'Adapei 41, c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante. Le Pôle Enfance de l'ADAPEI41, représente un effectif de 76 salariés, il a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans au travers d'une offre comprenant : - Un IME accompagnant des enfants présentant de troubles du neuro-développement, - Un EEAP accompagnant des enfants en situation de polyhandicap, - Jardin d'Enfants Spécialisé, - Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile, - Pôle[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Pôle Enfance (IME & SESSAD) de l'Apei de Lens et environs a développé des compétences d'accompagnement spécifiques auprès des enfants, âgés de 2 à 20 ans, présentant un trouble du spectre de l'autisme. Il recherche dans le cadre d'un projet d'extension de 5 places: Sous l'autorité de la cheffe de service, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'IME Léonce MALECOT et plus particulièrement au sein de l'équipe ressource autisme, l'AMP/AES est chargé : Mission: Intégré à l'équipe ressource autisme pluridisciplinaire, l'AMP/AES participe à la mise en œuvre des projets personnalisés d'enfants, d'adolescents, de jeunes adultes porteurs d'autisme avec une déficience intellectuelle, et souvent des troubles du comportement. Son action, au sein de l'établissement ou sur les lieux de vie de l'enfant (famille, école, unité d'enseignement externalisée, au sein du SESSAD et de l'IME.) priorise la qualité de vie, l'accompagnement de la vie quotidienne, notamment par l'aide à la communication, les habiletés sociales, la santé, la sensibilisation aux soins. Il peut également participer aux accompagnements éducatifs au sein du pôle qui visent l'inclusion des jeunes avec autisme dans[...]

photo Chef gérant / Cheffe gérante

Chef gérant / Cheffe gérante

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Votre défi : Chez Korian, les repas sont un moment de plaisir essentiel à la vie de nos établissements. Nos clients sont fidèles : ils reviennent dans votre restaurant midi et soir, pas question de les décevoir ! Vous préparez une cuisine traditionnelle et familiale sur place, avec des produits frais, de saison et souvent locaux, pour réveiller les papilles et les souvenirs ! Votre défi ? Faire preuve d'imagination pour vous adapter à vos convives, leurs capacités, leurs régimes et leurs préférences, tout en mettant du goût dans le quotidien. La recette du plaisir, c'est vous qui l'avez, par votre savoir-faire en équipe ! Vos missions : Donnez l'envie ! En garantissant la satisfaction de vos clients en produisant des menus qui veillent au respect de l'équilibre alimentaire et des régimes particuliers. En vous assurant de l'approvisionnement des marchandises et de leur contrôle, dans le respect de nos procédures. En accompagnant votre équipe: savoir recruter les talents, les former et les fidéliser seront les clés de votre réussite et les valeurs de notre Groupe. En vous positionnant en tant que Restaurateur et Chef de service, vous managez l'équipe cuisine au quotidien. En[...]

photo Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Emploi Recherche

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Démarrage : Dès que possible Salaire : 2800 € brut mensuels + bonus sur objectifs Spritz Rénovation Énergétique, qui sommes-nous ? Spritz est une jeune entreprise dynamique créée en 2022, basée à Gap, au cœur des Hautes-Alpes. Nous aidons les copropriétés à concrétiser leurs projets de rénovation énergétique en mettant l'humain au cœur de nos actions. Notre mission : accompagner les syndics, gestionnaires de copropriétés et copropriétaires à chaque étape de leur transition énergétique, depuis la définition des objectifs jusqu'à la gestion complète des projets. Nos valeurs : Enthousiasme et dynamisme Implication et esprit d'équipe Mettre en confiance nos partenaires Développer des relations humaines fortes et de qualité Si vous voulez contribuer à un monde plus durable tout en évoluant dans un cadre de vie exceptionnel, rejoignez nous ! Vos missions : 1. Gérer des projets de rénovation énergétique auprès de copropriétés : Coordination de projets : Collaborer avec les copropriétaires et les parties prenantes (syndics, architectes, bureaux d'études) Accompagner à choisir des scénarios de travaux Synthétiser et rendre accessible les propositions techniques des maîtres[...]

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Pédiatre

Emploi

Migné-Auxances, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CAMSP (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce), basé à Migné-Auxances, accueille des enfants Déficients Sensoriels de 0 à 6 ans. Il propose un suivi personnalisé des enfants déficients auditifs et/ou visuels. Les missions du CAMSP sont : Accompagnement des parents et de la famille Eveil et éducation sensorielle Coordination médicale Accompagnements thérapeutiques Initiation à la L.S.F. Intervention à domicile, dans les lieux d'accueil de l'enfant et dans les écoles maternelles Accompagnement à l'orientation de l'enfant en fin de suivi DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité de la Direction et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, le Médecin a pour mission d'organiser et être le garant de la qualité et de la permanence des soins, ainsi que de la mise en œuvre du projet médical. Association pour la Promotion des personnes Sourdes, Aveugles, et SourdAveugles 116, Avenue de la Libération - CS 30288 - 86007 POITIERS Cedex www.apsa-poitiers.fr Il doit : Faire les consultations d'admission et de suivi des enfants Faire les évaluations cliniques, élaborer le projet de soins personnalisé en relation avec les équipes Coordonner et suivre les consultations médicales[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Manpower LOUVIERS PHARMA recherche pour son client sanofi Winthrop un Responsable Ressources Humaines (RRH) (H/F) Sous la responsabilité du People Excellence Partner Function-Site Lead, vous accompagnez le site dans la réalisation de ses enjeux stratégiques et le développement des personnes dans le cadre des politiques RH du Groupe. Vous assurez la gestion des Ressources Humaines pour une population dédiée du site. Principales responsabilités : Accompagne et challenge les Managers sur le design organisationnel, les cycles RH annuels (performance, rémunération, talent) et les besoins en ressources et compétences Conseille les managers sur le management de leurs équipes (formation, recrutement, gestion de l'absentéisme, .) Accompagne le déploiement des transformations de l'activité au sein de son entité, en assurant l'accompagnement au changement, l'identification et la prévention des RPS, Maîtrise la réglementation et disposition d'une première expérience des relations sociales Interagit avec les partenaires sociaux en cas de besoin sur des dossiers individuels et intervient lors des instances sur les dossiers dont il a la responsabilité Une expérience en management[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Créée en 1975, Atout Brenne est une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Elle gère plusieurs établissements et services médico-sociaux du territoire de la Brenne, en mettant l'accent sur l'inclusion, l'accompagnement personnalisé et le respect des droits de 350 usagers. - Localisation : Le Blanc, DAME ou au sein des écoles - Type de contrat : CDI - Organisation du temps de travail : 35h hebdomadaires, temps de travail annualisé, travail en journée, du lundi au vendredi, pas de garde, pas d'astreinte. - Rémunération : Selon la CCN 66 et votre expérience professionnelle. - Avantages : Prime Ségur, tarifs préférentiels CSE, chèques vacances, chèques Cadhoc, chèques évènements familiaux, congés trimestriels, congés ancienneté. - Poste à pourvoir au 1er Avril 2025 Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous travaillez en relation directes avec les différents acteurs internes (psychomotriciens, infirmière, éducateurs, enseignants etc..) mais également avec des intervenants libéraux (orthophonistes, orthodontistes etc.) A ce titre, vos missions : - Évaluer et diagnostiquer les troubles langagiers : Réalisation de bilans[...]

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Employé / Employée de ménage

Emploi Social - Services à la personne

Montigny, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous recherchez un métier qui a du sens et une entreprise conviviale, alors O2 Rouen Ouest est là pour vous ! Vous êtes un(e) véritable as du ménage et/ou du repassage, le poste d'Aide ménager sur le secteur de Montigny est fait pour vous! PRESENTATION DE L'AGENCE L'agence O2 Rouen Ouest est située à Mont Saint Aignan. Nous sommes spécialisés dans l'aide à domicile. Nous réalisons trois activités principales: ménage, garde d'enfants et aide aux seniors. Nos encadrants d'agence accompagnent une trentaine d'intervenants à domicile tous métiers confondus. LES MISSIONS Votre mission principale si vous l'acceptez: Réaliser l'entretien des domiciles et du linge des clients O2 (ménage, repassage, entretien des vitres, etc.) Des montées en compétence sont possibles pour les missions suivantes: Prendre le relai des parents après l'école pour garder leurs enfants (accompagnement aux activité extrascolaires, accompagnement aux devoirs, accompagnement dans leur éveil) Accompagner les personnes âgées dans leur quotidien (aide à la toilette, aide aux repas, accompagnement extérieurs, etc.) Former les collaborateurs LES AVANTAGES: Une rémunération horaire/brut de 11,91€, à 12,41€[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN MONITEUR EDUCATEUR (H/F) à Saint-Lô (50) Poste en CDD (4 mois) à temps partiel (0.8 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercez vos fonctions auprès de jeunes âgés de 11 à 20 ans en situation de handicap. Vous leur apportez un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Vous animez et organisez la vie quotidienne des personnes, vous créez les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation comme à leur bien-être. Vous pouvez également mettre en œuvre des actions collectives. Vos activités : Créer la relation et le diagnostic éducatif : - Vous observez et comprenez la situation des jeunes accompagnés, - Vous situez leur particularité dans un contexte social et familial, - Vous prenez en compte[...]

photo Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-de-Montbrun, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Assistant (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste offre une opportunité de travailler dans un environnement agréable et dynamique. Les missions de l'assistant(e) permanent de lieu de vie : - Il s'engage dans un projet visant à développer un accueil de type familial auprès des enfants accueillis - Il est garant(e) de l'accompagnement éducatif des enfants accueillis, en veillant au respect des règles collectives et au respect des règles d'hygiène et de sécurité, en favorisant le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation - Il établit une relation de confiance avec les enfants accueillis et répond à leurs besoins affectifs fondamentaux - Il s'inscrit dans la dynamique d'équipe - Il accompagne dans les actes de la vie quotidienne les jeunes dans la prise en charge du levé au couché, Accompagnement scolaire, aux activités au sein de la maison : repas, courses, tâches ménagères - Il gère les aspects logistiques, - Il participe à l'évaluation des parcours grâce à ses observations du quotidien Condition de travail : 35h flexible en fonction des besoins (H supplémentaires payées au mois) Travail en binôme Travail[...]

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Comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Qu'allons-nous faire ensemble ? Nous recherchons un pour notre agence de Narbonne un collaborateur comptable confirmé H/F en CDI. Chez nous, vous êtes comptable mais pas uniquement. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous les accompagnez tout au long de l'année et les rencontrez au cœur de leur environnement. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous prenez en charge un portefeuille client. Vos missions : - La gestion comptable et fiscale d'un portefeuille de dossiers comptables de TPE/PME - De la saisie à la révision des dossiers comptables avec la possibilité d'avoir une assistance sur la saisie en fonction des dossiers/agences - L'établissement des déclarations fiscales, établissement des comptes annuels, et gestion du juridique annuel ordinaire - Présentation des bilans aux adhérents - Conseil et accompagnement auprès des adhérents Vous bénéficierez : - D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production CEGID, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleures conditions. - D'une offre de service complète et un pôle conseil développé (conseillers en gestion d'entreprise,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Réf : 2025-021 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Grand Besançon est organisé autour de 3 sites : Maison du Parc, Danton et Vaites. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique ou de polyhandicap, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du Chef de service de l'Etape des 0-12 ans, vous aurez en charge avec les équipes pluridisciplinaires: - D'assurer l'accompagnement éducatif de l'enfant au domicile familial, à l'école et dans tous ses lieux de socialisation; - D'accompagner, d'informer, de soutenir et de favoriser la participation des familles; - D'assurer, en qualité de référent de l'enfant, la coordination pluridisciplinaire nécessaire à la mise en œuvre de son projet individuel; - De participer activement à l'ensemble des réunions d'équipe. Vous aurez une autonomie dans la gestion hebdomadaire[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le pôle : Le Pôle hébergement d'urgence est composé d'un service d'accueil d'urgence et d'orientation (SAUO) pour 21 jeunes âgés de 12 à 21 ans faisant l'objet d'une mesure de placement dans le cadre de l'urgence, et d'un service d'accueil et d'accompagnement (Etap'Ado) qui assure une mission de prévention et de mise à l'abris de jeunes de 13 à 17 ans, rencontrant des difficultés temporaires. Un directeur et deux chefs de service assurent l'encadrement des deux équipes pluridisciplinaires. Le service : Etap'Ado est un lieu[...]

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Psychologue du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Depuis 1993 ATHANOR groupe AKSIS est expert dans le domaine du conseil en reclassement. Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions professionnelles aux services des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises. Dans le cadre de notre prestation PES « Parcours Emploi Santé », nous recherchons un Consultant/Psychologue du travail Référent H/F. La prestation PES a pour objectif de mettre en œuvre un service d'accompagnement individualisé dans le parcours du demandeur d'emploi (situations de blocage liées à leur perception de leur état de santé). En tant que Psychologue du travail, vous accompagnerez le demandeur d'emploi afin qu'il puisse prendre conscience de son état de santé, d'enclencher un parcours de soin adapté et, de déterminer un plan d'action afin de redynamiser son parcours et son retour vers l'emploi. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire (médico-social, ergonome, consultant emploi et projet) afin d'accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches. Connaissances techniques demandées : o Sensibilité aux enjeux de santé publique. o Connaissance des acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux et des dispositifs associés, notamment[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Fédération APAJH recherche pour son SESSAD, situé à Annonay (07), un PSYCHOMOTRICIEN F/H en CDI à 1 ETP Vous avez un diplôme de psychomotricien et êtes sensibilisé à la question du handicap et à l'inclusion. Vous recherchez une mission d'accompagnement dans une approche intégrative auprès d'enfants souffrant de troubles psychiques liés ou non à une situation de handicap. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail et agir en réseau. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUE FONT LES ETABLISSEMENTS ? Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile accompagne et soutient 44 enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et/ou un handicap moteur avec ou sans troubles associés afin de leur apporter un soutien médical, para-médical, psychologique, éducatif et social, dans le cadre de leur inclusion sociale et scolaire sur un rayon de 30 Kms autour d'Annonay. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche un psychomotricien pour une durée indéterminée à temps plein, soit 35 par semaine. Ce poste sera[...]

photo Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

- L'AESH accompagne un ou des élèves en situation de handicap, en conformité avec le projet personnalisé de scolarisation (PPS). - L'AESH (troubles cognitifs, moteurs, visuels, auditifs ou autistiques) doit permettre à l'élève de renforcer (ou d'acquérir) son autonomie dans les apprentissages sur le temps scolaire, d'accéder à l'école et aux savoirs, de participer aux activités de la classe et de l'établissement. Missions : - Aider à l'installation matérielle des élèves, à des tâches scolaires ; - Favoriser la communication entre l'élève et ses camarades ; - Susciter la participation des élèves aux activités de la vie sociale et relationnelle ; - Favoriser sa mobilité et ses déplacements dans l'enceinte de l'établissement ; - Veiller à l'encourager dans ses progrès ; - Participer aux sorties ; - Collaborer au suivi des projets personnalisés de scolarisation (PPS) ; - Participer aux équipes de suivi de scolarisation. Savoir : - Faire preuve de souplesse, d'adaptabilité afin de pourvoir plus facilement créer une relation de confiance avec l'élève et lui proposer un contenu de cours adapté à ses besoins - Faire respecter les principes de la laïcité Savoir-être : - Sens[...]

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Psychologue

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADPEP 43 recrute pour le CMPP Diagnostics et traitements de troubles neurodéveloppementaux et psychoaffectifs auprès d'enfants et adolescents UN(E) PSYCHOLOGUE H/F formé(e) en psychologie du développement ou thérapie cognitivo-comportementaliste 0,50 ETP - Site de Brioude - CDI - CCNT 66 Poste dès que possible Caractéristiques principales du poste : Cadre fonctionnel technicien dans l'équipe, vous travaillez au développement des missions et de l'évolution du projet du CMPP et êtes proactif dans la réflexion interdisciplinaire. Sous responsabilité et indication médicale, voici vos missions principales : - Elaborer des hypothèses diagnostic pour construire une évaluation partagée des besoins. - Réaliser des évaluations, observations cliniques et différents tests. - Construire des hypothèses diagnostic de troubles ou de pathologies. - Rédiger des comptes-rendus de bilan et de suivi pour chaque enfant reçu. - Coconstruire, mettre en œuvre et assurer le suivi du Projet Personnalisé d'Accompagnement de l'enfant avec les responsables légaux et les autres professionnels de l'équipe. - Conduire des accompagnements type : Thérapie cognitive et comportementale, thérapie[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Oullins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI Un coordinateur / une coordinatrice Secteur Enfance - Jeunesse En CDI à temps plein La MJC Pierre-Bénite André Vial est une association d'éducation populaire (Loi 1901) qui compte plus de 480 adhérent-es. Elle offre à la population, aux jeunes comme aux adultes, la possibilité de prendre conscience de leurs aptitudes, de développer leur personnalité et de se préparer à devenir ou à s'affirmer comme les citoyens actifs et responsables d'une communauté vivante. Elle assure par ailleurs la formation d'animateurs. La MJC a pour vocation de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, de permettre à tous d'accéder à l'éducation et à la culture, afin que chacun participe à la construction d'une société plus solidaire et plus juste. Elle contribue au développement des liens sociaux. MISSIONS Le poste est placé sous la responsabilité de la directrice de la MJC. Il s'inscrit dans le respect des textes fondamentaux (statuts et projet associatif, charte contre les discriminations, déclaration des principes de la confédération des MJC de France.) et en application des décisions du Conseil d'Administration. En lien étroit avec l'équipe salariée et les bénévoles[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien avec le CAMSP d'Orange/ Valréas, et son unité d'évaluation TND, le SESSAD du DITEP 84 Orange Nord Vaucluse va déployer dans une démarche d'extension de service, et de réponse à des besoins spécifiques d'enfants TND, un service d'accompagnement précoce pour les enfants de 3 à 8 ans présentant des troubles du spectre autistique. Cette extension sera intégrée dans l'organisation d'un pôle sur Orange/Valréas, de 3 établissements, SESSAD du DITEP, SESSAD Handicap Moteur et CAMSP, et sera déployée, soutenue par l'expertise des SESSAD d'une part pour la modalité d'intervention, et de l'expertise du CAMSP et plus particulièrement du dispositif TND/TSA pour l'accompagnement précoce des enfants. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en accord avec les décisions prises au sein de cette équipe et en référence au projet institutionnel sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Dans le cadre de cette extension d'activité et de la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement coconstruit avec la famille, vos missions seront notamment les suivantes : - Sous la responsabilité de la directrice administrative, intervenir et mettre en œuvre, de[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

VOTRE MISSION : Le formateur assure l'élaboration et l'animation d'ateliers et de projets pédagogiques dans l'objectif de développer et d'accréditer des compétences et doit favoriser la transversalité avec l'ensemble des domaines de compétences du référentiel (Communication, bureautique, mathématiques, travail collaboratif, sécurité et environnement, projet professionnel, etc.) et selon la démarche APC (Approche Par Compétences). - Le formateur assure également le rôle de formateur référent auprès des stagiaires qu'il (elle) accompagne de manière individuelle tout au long de son parcours, dans le respect de la démarche qualité prévue pour un accompagnement global favorisant l'insertion des stagiaires. - Le formateur travaille en collaboration avec sa hiérarchie et les autres membres de l'équipe ainsi qu'avec les structures partenaires pour accompagner le jeune dans l'élaboration de son projet professionnel et permettant son insertion, dans le respect des procédures mises en œuvre à l'E2C MC. - Le formateur assure aussi sa participation aux actions stratégiques développées par l'E2C MC, selon les directives et sous le contrôle de sa hiérarchie. - Le formateur participe[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est pour vous si vous êtes engagé, audacieux, responsable et agile. Contexte de recrutement : L'EPNAK a pour mission d'accueillir des enfants/adolescents/adultes vulnérables en situation de handicap et/ou relevant l'aide sociale à l'enfance. L'EPNAK participe à leur autodétermination et contribue à leur inclusion dans la société. Cette mission générale porte deux idées fortes : . Accompagner le libre choix de chacun pour son projet de vie : égalité des droits et des chances, . Défendre le principe de non-discrimination : permettre un réel accès des personnes vulnérables au droit commun (soins, logement, école, formation, emploi, sports, loisirs.). Aujourd'hui, l'EPNAK compte 2000 professionnels de droit privé et public et accompagne plus de 5000 bénéficiaires dans 70 unités sur 7 territoires. Le territoire EPNAK Sud-Ouest regroupe la Nouvelle Aquitaine et l'Occitanie. L'EPNAK a été retenu par le Conseil Départemental de la Gironde pour la création de places d'hébergement adapté pour l'accompagnement d'enfants/jeunes majeurs à multi vulnérabilités (relevant de l'ASE et en situation de handicap) et des parents. Ces dispositifs sont ouverts 365 jours/an et 24h/24. Ouverture[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) de l'APEI aura pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Enrichi de compétences pluridisciplinaires grâce à la présence de professionnels du médico-social, d'un coordonnateur gestionnaire des accompagnements humains et d'un AESH référent, ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Au sein de ce pôle , vos missions seront : Accompagner élèves à besoins éducatifs particuliers dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles. Contribuer à leur prise en charge globale par une évaluation de leurs potentialités orthophoniques et sensorielles, de leur autonomie afin de proposer un accompagnement individualisé en favorisant un mieux-être. Réaliser le bilan des conséquences du handicap et en assurer le suivi. Mettre en place les prescriptions médicales qui en découlent. COMPETENCES REQUISES -[...]

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Médecin spécialiste

Emploi

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fédération APAJH recherche pour ses établissements, situés sur dans le Nord Ardèche (07), un Médecin H/F CDI Vous êtes titulaire d'un diplôme de docteur en médecine, avec une spécialité pédiatrique ou pédopsychiatrique. Vous recherchez une mission auprès des enfants et adolescents en situation de handicap offrant la possibilité d'exercer à distance et ayant une vision globale du parcours du jeune/enfant accompagné Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail et agir en réseau. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUE FONT LES ETABLISSEMENTS ? La Plateforme de Tournon-sur-Rhône comprend 3 établissements : -Un CAMSP qui accompagne 30 enfant âgés de 0 à 6 ans; -Un CMPP qui accompagne tout enfant âgés de 0 à 20 ans en situation de handicap et/ou en situation de souffrance psychique ; -Un SESSAD qui accompagne 45 enfants âgés de 0 à 20 ans en situation de handicap dans leur milieu de vie (école, domicile). Chaque établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire qui œuvrent en concertation en interne et avec les libéraux du territoire. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La[...]

photo Médecin spécialiste

Médecin spécialiste

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Fédération APAJH recherche pour ses établissements, situés sur dans le Nord Ardèche (07), un Médecin F/H en CDI / Temps partiel Vous êtes titulaire d'un diplôme de docteur en médecine, avec une spécialité pédiatrique ou pédopsychiatrique. Vous recherchez une mission auprès des enfants et adolescents en situation de handicap offrant la possibilité d'exercer à distance et ayant une vision globale du parcours du jeune/enfant accompagné Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail et agir en réseau. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUE FONT LES ETABLISSEMENTS ? La Plateforme d'Annonay comprend 3 établissements : Un CAMSP qui accompagne 30 enfants âgés de 0 à 6 ans ; Un CMPP qui accompagne tout enfant âgés de 0 à 18 ans en situation de handicap et/ou en situation de souffrance psychique ; Un SESSAD qui accompagne 30 enfants âgés de 0 à 20 ans en situation de handicap dans leur milieu de vie (école, domicile). Chaque établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire qui œuvre en concertation en interne et avec les libéraux du territoire. QUELLES SERONT VOS MISSIONS[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Administrations - Institutions

Samazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour répondre à cette annonce : Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae à l'attention de Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération Date limite de dépôt des candidatures : 03 mars 2025 Les missions du poste : Permettre aux projets de création d'entreprises innovantes dans le secteur des ICC d'aboutir dans les meilleures conditions de réussite et développer un réseau de l'innovation en Val de Garonne. Activités principales : 1. Détection, accueil et accompagnement de projets et d'entreprises innovants Détecter /sourcer des projets innovants (partenaires, écoles, .). Concevoir, lancer et diffuser des appels à projets. Accueillir et accompagner les porteurs de projets d'innovations dans les thématiques de l'incubateur. 2. Suivi et accompagnement des porteurs de projet et des entreprises Depuis l'entrée en incubateur jusqu'à sa sortie en pépinière ou autres : Accompagner dans le management du projet, l'ingénierie financière, la recherche de financements privés et publics. Aider à l'élaboration des études de marché, études de modèles économiques, études de faisabilités techniques, recherche de partenariats, de prestataires externes, élaboration[...]

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Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Pontorson, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un.e enseignant.e de la conduite B pour un CDI. Travail du mardi au samedi Vos missions: - Code - Conduite - Accompagnement aux examens - Vous serez en charge du suivi de formation de vos propres élèves. La mention 2 roues serait un plus, pour les permis AM. Avantages: - mutuelle entreprise - chèque déjeuner - voiture de service - Avantage CSE Gifteo Vous intervenez sur le secteur de Pontorson-Avranches, Pleine Fougères.

photo Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Essarts en Bocage, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste d'enseignant(e) d'auto-école motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Essarts en Bocage (85140). En tant que moniteur d'auto-école, vous serez en charge de l'enseignement de la conduite automobile et des cours théoriques (rdv pédagogiques, code de la route, accompagnement l'examen... ) auprès des élèves. Vous travaillez du lundi au samedi (vous bénéficierez d'un samedi sur 3 en repos). La formation titre PRO ECSR ou BEPECASER est indispensable pour exercer.

photo Moniteur / Monitrice d'auto-école

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Vous assurerez uniquement les cours de conduite pour le permis B : - donner à la personnes les explications préalables au maniement du véhicule, en respectant un déroulement pédagogique, - accompagner la personnes aux commandes du véhicule, dans les conditions réelles de circulation, - former et sensibiliser les futurs conducteurs à des comportements de sécurité, - être présent dans le véhicule pendant les épreuves du permis de conduire - remplir les carnets d'évaluation..... Vous travaillerez le samedi matin, repos les samedi après-midi, dimanche et lundi. Une journée de repos dans la semaine à définir. Possibilité de contrat en temps partiel ou à temps plein Contrat CDD possible

photo Moniteur / Monitrice d'auto-école

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR, vous serez chargé de former les futurs conducteurs(rices) Vos principales missions : - Leçons de conduite (boîte manuelle, boîte automatique) - Évaluations des acquis - Animation de rendez- vous pédagogiques - Accompagnement aux examens ..... Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies, ce poste est fait pour vous ! Vous travaillerez du lundi au vendredi. 10h00-12h00 et 14h00-19h00, le samedi 9h00-12h00 et 13h00 -17h00 Un jour de repos en semaine et flexibilité horaires seront à définir avec l'employeur.

photo Responsable du développement des compétences

Responsable du développement des compétences

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un/une RESPONSABLE DU POLE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES ET DU DIALOGUE SOCIAL Le Centre Hospitalier de Cahors est une structure de santé comptant 1200 agents qui a vu son activité et son organisation évoluer ces dernières années avec notamment une restructuration architecturale denvergure. Il est structuré en 5 pôles : médecine, chirurgie (avec un bloc-opératoire de 9 salles), mère-enfant, médico-technique et urgences / réanimation. Définition du Poste Assure le déploiement de la politique sociale en cohérence avec les axes stratégiques de la Direction des Ressources Humaines dans le respect de la législation sociale, en animant une équipe de gestionnaire administratifs. Met en uvre le projet social, sassure du suivi des projets organisationnels soumis aux instances et validés par la Direction, met en uvre et évalue lefficacité de la politique RH. Analyse, pilote, réalise des missions dorganisation en vue de les optimiser. Conçoit, prépare, structure et accompagne les processus de changement, en anticipant leurs conséquences sur les aspects humains et financiers. (Voir fiche de poste) Profil Formation dAttaché dAdministration[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

- Accueil des enfants, - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires au quotidien et l'apprentissage de son autonomie - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire Temps partiel ( pas d'intervention le mercredi ). CAP petite enfance exigé vérifier votre éligibilité au type de contrat avec votre conseiller

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Pont-Saint-Vincent, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSIONS En collaboration avec le personnel enseignant, d'animation et du restaurant municipal, l'ATSEM assure l'accompagnement des enfants accueillis sur le temps scolaire et périscolaire, en veillant à leur hygiène, leur sécurité, la salubrité du matériel et des locaux et en participant à la mise en place et à l'animation d'activités. Assistance au personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants. Animation des groupes d'enfants lors de l'accueil du matin et de la restauration scolaire. Animation des groupes d'enfants lors de l'accueil de loisirs pendant les vacances scolaires. Entretien des salles de classe et du matériel pédagogique, en collaboration avec les agents des offices. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez impérativement le CAP Petite Enfance ! Vous savez faire preuve d'adaptabilité et avez de bonnes capacités relationnelles ce qui vous permet de travailler en équipe et en transversalité avec le personnel enseignant et l'équipe d'animation. Vous aimez le contact avec les enfants et savez faire preuve de pédagogie. Qualités : Patience, aptitude à observer le comportement des enfants. Tenue et langage corrects. Esprit d'initiative, ouverture[...]

photo Responsable de restaurant de collectivité

Responsable de restaurant de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chécy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un départ en retraite, le Service Vie Educative (SVE), sous la responsabilité de la Direction des Services Publics de Proximité (DSPP) recrute un responsable de restaurant scolaire (H/F), en charge de coordonner, animer et gérer les activités d'un restaurant scolaire accueillant 280 enfants. Cadre d'emploi des adjoints techniques de la fonction publique territorial ou CDD d'un an reconductible A temps non complet (32h/semaine) MISSIONS Restauration : - Réceptionner et vérifier les éléments constitutifs des repas dans le respect des procédures HACCP - Procéder aux commandes de pain et condiments selon les effectifs prévus - Réaliser des préparations sur place - Assurer la remise en température des repas - Assurer le suivi et l'enregistrement des relevés de température - Accueillir et encadrer les enfants des écoles maternelles ou élémentaires sur la pause méridienne - Assurer le service des repas auprès des enfants - Mettre en place des animations dans le restaurant - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Entretien du restaurant : - Participer à l'entretien des réfectoires et de l'office et au nettoyage de la vaisselle - Gérer[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

En lien avec la Directrice d'établissements OUEST, les Cheff.fes d'établissement OUEST et la Responsable Prévention et Formation Régionale, 1. Contribuer à la mise en œuvre de la politique qualité définie par l'Association - Garantir, pour les activités de son périmètre, la mise en place des démarches d'amélioration continue de la qualité en lien avec le Responsable de Prévention Régionale, - Appliquer et faire appliquer les outils et les procédures prévention / formation dans le respect de la politique qualité et des référentiels de l'Association, - Assurer un reporting qualité et contribuer au contrôle de conformité des actions de prévention/formation. 2. Coordonner l'activité de prévention et de formation sur le secteur OUEST - Assurer une cohérence et une pertinence entre les projets départementaux et les projets régionaux, - Concevoir, développer et piloter les projets mis en œuvre sur les départementaux de son périmètre géographique : suivre la bonne exécution des projets - opérationnelle et budgétaire, mobiliser les ressources - financières et humaines, communiquer en interne et en externe, évaluer les projets, rédiger ou collaborer à la rédaction les bilans d'activités et[...]

photo Moniteur / Monitrice d'auto-école groupe lourds

Moniteur / Monitrice d'auto-école groupe lourds

Emploi Enseignement - Formation

Fourchambault, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans notre centre de formation spécialisé en transport et logistique, en tant qu'Enseignant/Enseignante de la conduite Groupe Lourd, vous aurez pour missions: - L'animation des modules de formations pratiques et théoriques des permis C-CE et D - L'évaluation des acquis de l'apprentissage et accompagnement des stagiaires en formation Les pré requis : - Etre titulaire du Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière mention Groupe Lourd OU du BEPECASER mention Groupe Lourd. Convention Collective Nationale : Services de l'Automobile Durée hebdomadaire de travail : 35h Horaires Normaux Carte Restaurant : 9€50/jour (participation patronale de 55%) Mutuelle 100% patronale

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Campremy, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, le Centre Socioculturel Michel JUBERT recherche un.e animateur.trice périscolaire pour accompagner les enfants en dehors des heures de classe, dans un cadre éducatif et ludique. Sous la responsabilité de la coordinatrice, vous participerez à la mise en œuvre d'activités adaptées favorisant l'épanouissement des enfants. Missions principales : - Encadrement des enfants durant les temps périscolaires (matin, midi et soir) - Animation d'activités adaptées aux différentes tranche d'âge - Veiller à la sécurité des mineurs accueillis - Contribuer au projet pédagogique de l'accueil périscolaire - Communiquer avec les familles Particularité du poste : travail en coupure (matin avant l'école, midi, soir après l'école) Formation requise : BAFA ou équivalent obligatoire.

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour son Service Education Entretien un agent d'entretien des écoles à temps non complet 80%. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous aurez pour principales missions d'effectuer le nettoyage et de maintenir les conditions d'hygiène et de sécurité optimales des locaux scolaires. Votre rôle sera de : - Nettoyer et maintenir en état de propreté les locaux scolaires : classes et communs - Contrôler la propreté des espaces extérieurs - Utiliser les produits adaptés à la salissure, à la surface à nettoyer - Participer à la commande des produits et à la gestion des stocks - Connaître et manier les outils tels que monobrosses - Alerter en cas de dysfonctionnement lié à l'exécution de la mission, à l'état général de propreté et de sécurité de l'école - Travailler en bonne collaboration avec le personnel de la société de nettoyage - Participer aux missions de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives - Participer aux actions favorisant le développement durable - Récupérer[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour son Service Education Entretien un agent d'entretien des écoles à temps complet. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous aurez pour principales missions d'effectuer le nettoyage et de maintenir les conditions d'hygiène et de sécurité optimales des locaux scolaires. Votre rôle sera de : - Nettoyer et maintenir en état de propreté les locaux scolaires : classes et communs - Contrôler la propreté des espaces extérieurs - Utiliser les produits adaptés à la salissure, à la surface à nettoyer - Participer à la commande des produits et à la gestion des stocks - Connaître et manier les outils tels que monobrosses - Alerter en cas de dysfonctionnement lié à l'exécution de la mission, à l'état général de propreté et de sécurité de l'école - Travailler en bonne collaboration avec le personnel de la société de nettoyage - Participer aux missions de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives - Participer aux actions favorisant le développement durable - Récupérer et pointer[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Meursault, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recherche son/sa futur(e) responsable de structure d'accueil périscolaire/ extrascolaire pour MEURSAULT. Au sein de la Direction de l'Enfance, vous serez chargé de : Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre en lien avec le Chef de Service du projet Educatif de Territoire : - Réaliser un diagnostic du site (état des lieux) ; - Partager les besoins des enfants et des familles ; - Participer à la définition des objectifs opérationnels ; - Emettre des propositions concrètes d'activités ; - Evaluer les moyens nécessaires au projet. Mettre en œuvre du projet pédagogique périscolaire et extrascolaire : - Mettre en place l'offre d'activités avec l'ensemble de l'équipe ; en définir l'organisation et la coordonner au sein de l'établissement ; - Veiller à la bonne organisation de l'accueil des enfants sur l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaire, participer à la gestion des moyens matériels et logistiques mis à disposition, et veiller à ce que les règles de sécurité et le règlement intérieur soient respectés ; - Accueillir et encadrer les enfants en proposant des activités ludiques, variées, progressives et ou évolutives[...]

Ressources supplémentaires